Business Analyst – Talent Management (H/F) Trop tard !

Tu es freelance dans le domaine du Cloud et des solutions digitales ? FINDING t’aide à te positionner et te propose des opportunités de missions dans les domaines du Big Data, Cyber, Web, Cloud, et IT…

Nous recherchons un(e) Business Analyst – Talent Management (H/F) pour un de nos clients situé dans le Nord Paris (93).

Contexte :

Intervention sur le domaine du SI RH, sous domaine Talent Management.

Equipe SI RH de 20 internes + prestataires
Talent Management : 1 interne + 1 externe

Les enjeux sont de :

• Gérer le produit avec 2 métiers différents qui l’utilisent de manière spécifique.
• Intégrer des outils d’intelligence artificielle dans ou autour de l’outil de recrutement.

Compétences demandées :

• Connaissance des SI RH.
• Expertise produit Talent Soft
• Connaissance de SAP SucessFactors (facultatif).
• Connaissances en intelligence artificielle
• Niveau expérimenté

• Talent Soft – Back et Front Office (requis)
• Langages JS et HTML (souhaité)
• SAP SuccesFactor (souhaité)
• Intelligence artificielle (souhaitée)
• Jira et Service Now (souhaité)

• Qualité d’écoute et de synthèse (indispensable)
• Gestion de projet (requis)
• Autonomie (requis)
• Rigueur / Communication (requis)
• Connaissances Métier RH (requis)
• Français courant et Anglais (B1 minimum)

Mission longue – Démarrage mi-septembre