Product Owner (H/F) Trop tard !

Tu es freelance ou expert indépendant ? FINDING t’aide à te positionner et te propose des opportunités de missions dans les domaines du Big Data, Cyber, Web, Cloud et IT…

Le/la Product Owner pilotera une squad Agile en charge des parcours Front de configuration et mise à jour des contenus sur les plateformes BtoB.  Au sein de la Direction Produits et Médias, Il/elle sera en charge de l’évolution produits en collaboration avec les Product Managers et l’équipe Marketing et Produits.

Ses missions seront notamment :

•  Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes – vente, marketing, data science, opérations, médias – pour identifier les besoins clients et utilisateurs et faire évoluer le produit
• Travailler en étroite collaboration avec les autres Product Owner de la direction Solutions BtoB et sur les programmes transverses
• Imaginer et spécifier les nouvelles fonctionnalités basées sur les besoins des clients
• Définir le découpage des fonctionnalités en « user stories » et prioriser les fonctionnalités à venir avec gestion du  « backlog » produit dans la méthode Scrum
• Piloter et suivre les développements auprès de l’équipe technique en s’assurant du respect de la roadmap définie
• Participer aux réunions et rituels Agile avec l’ensemble de la Squad et aux réunions avec les autres Squads du périmètre Contenu (méthode Scrum)
• S’assurer de la qualité des éléments livrés par l’équipe technique sur la base de scénarios de test listés en amont
• Documenter les fonctionnalités dans toutes les phases citées ci-dessus
• Accompagner la livraison des évolutions et nouvelles fonctionnalités produits auprès des utilisateurs

Objectifs et livrables

A propos du profil recherché

Profil confirmé avec une première expérience de 2 à 5 ans en gestion de projet Agile / Scrum dans un environnement digital.

Compétences attendues

a)    Techniques

• Bonne culture digitale
• Très bonne connaissance et pratique de la méthode Agile SCRUM
• Outil de suivi de backlog : JIRA
• Maîtrise des outils bureautiques, dont Excel

b)    Savoirs Être

Les activités sont à réaliser au sein d’une équipe Agile composée d’experts Métiers et Techniques présents sur plusieurs sites. Des déplacements réguliers à Grenoble sont à prévoir.  Le/la candidat/e devra donc s’intégrer à l’équipe et disposer des qualités suivantes :

• Bon niveau d’anglais requis (parlé, écrit)
• Tu es organisé(e), autonome, curieux(se), et avez une vraie appétence pour la technologie
• Tu as une capacité à coordonner et réaliser plusieurs sujets en même temps
• Esprit d’équipe et capacité à communiquer en présentiel et à distance
• Tu disposes d’un esprit de synthèse et d’analyse
• Tu es orienté(e) client et a une très bonne capacité d’écoute pour capter les besoins utilisateurs

A propos de l’entreprise

Grand acteur français du marketing digital, cette société accompagne les entreprises locales, grandes enseignes et collectivités. Sa mission : dynamiser la vie locale. Chaque jour, elle accompagne ses nombreux clients en France pour booster leur activité.

Le Groupe met ainsi à la disposition des professionnels et du grand public des services à très fortes audiences sur ses propres médias, de la data géolocalisée, des plateformes technologiques évolutives, une couverture commerciale unique en France, des partenariats privilégiés avec les acteurs du numérique comme les Gafam.